据不完全统计,全网每秒会产生30亿条信息,每天人们打开手机或接触到的各种终端,都会被扑面而来的信息轰炸,信息过载虽然大大降低了学习的难度,却也同样降低了学习的效率。现今“终身学习”的理念已经深入人心,在各行各业中都能感受到每个人都非常的“拼”,同时带来了严重的“知识焦虑”,而“焦虑”来自于对未来的预期,如果你一直都过得很惨,对未来的预期只有继续保持或者坏的时候,你不会产生焦虑,正是因为我们对未来充满期待,中国的未来有很多机遇和机会,才让我们产生了深深的焦虑。
于是我们发现近几年“学习机器”暴增,不但工作拼,学习也拼。每天阅读、线下互动、线上听课。但是有些人进步很快,有些人却总是原地踏步,2/8原则同样适用于每个人的学习成果,80%的人虽然学到了很多,却没有实质性的进步,20%的人效果卓著,个人能力不断突破、个人价值也不断提升。这80%的人不够努力、智商不够吗?当然不是。查理·芒格又一语道破:我们要先学会学习的方法,才能有效的进步。现在大家比拼的不再是学或者不学,而是谁的学习能力强、效率高、应用能力强,如果仅凭努力,而无法掌握学习的方法,那你的努力和勤奋、以及所耗费的时间将大打折扣。
那我们该如何解决这个问题?最简单的方式就是向不断进步的“身边人”学习、仔细观察,这些“身边人”可能是我们熟知的成功人士、也可能是你的上司、你的同事或是你的同行,找到他们学习方式的共性,也就解决了该如何学习的问题。你会发现这些“身边人”都有记笔记的习惯,这是一项基础,但收益持续时间最长的技能。而且还能发现,几乎他们都是笔记高手。
日本作家美崎荣一郎在《别告诉我你会记笔记》一书中写道: “我每年都会将我做笔记的方法升级。踏入社会以后,要想在工作上成为骨干,做笔记是一项最基本的技能,公司是不会教你的。”17岁创业,19岁成为董事长,如今是罗辑思维CEO的脱不花,曾经分享过她的工作心得:其中最基础也是最受益的习惯就是记笔记,谈到读书的要诀是输出阅读笔记,谈到人际交往的要诀是输出谈话笔记。像脱不花这样的“身边人”为何如此重视记笔记?因为在他们看来,笔记就是我们的第二个大脑。好的笔记不仅仅是记录,而是知识管理;不仅仅是规划,而是价值判断。会让勤奋变得高效且有价值。涨工资?那你必须创造更多价值;想休假?那你必须提高工作效率。 事实上,记笔记不仅可以迅速提升工作效率,更提升了学习效率、读书效率、时间管理效率,甚至能帮你打败拖延症。这是一项一旦学会便能终身受益的基础技能。所以这一次,我们请来了著名的“笔记达人”,手把手教你一流的笔记术和知识管理术,帮你用最短的时间,走最远的路,提升十倍效率,成为一个真正会学习、会工作的人。愿你的知识大树在你亲手写下的每一页笔记中生根发芽。
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